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Bei der Bewertung von
Teamleistungen
spielen neben den
Betrachtungseinheiten
und Leistungskriterien die Aufgabenarten
eine entscheidende Rolle.

(Aufgabentypen nach
Hackman
1968)
Die differenzierte Analyse der Aufgabenarten
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verbessert die Möglichkeiten, um die mögliche Teamleistung zu
prognostizieren
-
erlaubt es, die nötigen und förderlichen Bedingungen und
Arrangements für die
Teamarbeit zu
treffen. (vgl.
Witte/Lecher
1998, S.56)
Gert Egle, zuletzt bearbeitet am:
25.10.2019
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